深圳市家樂(lè)士?jī)羲萍加邢薰?

誠(chéng)聘英才

一、營(yíng)銷副總，1名，工資待遇30K-50K/月

工作內(nèi)容：

負(fù)責(zé)公司整體營(yíng)銷策略的制定和實(shí)施，建立和維護(hù)與客戶的良好關(guān)系，促進(jìn)銷售業(yè)績(jī)的提升。

主要職責(zé)：

1. 制定并實(shí)施公司的營(yíng)銷策略，協(xié)助總經(jīng)理完成銷售目標(biāo)；

2.負(fù)責(zé)公司品牌和產(chǎn)品形象的建設(shè)與傳播，提高品牌知名度和美譽(yù)度；

3.建立和維護(hù)與客戶的良好關(guān)系，了解客戶需求，提供相應(yīng)的產(chǎn)品或服務(wù)，以滿足客戶需求；

4. 負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷活動(dòng)的策劃與執(zhí)行，包括線上和線下活動(dòng)；

5. 參與制定年度銷售預(yù)算，監(jiān)控銷售進(jìn)展，對(duì)銷售目標(biāo)進(jìn)行分析和調(diào)整，以達(dá)成銷售目標(biāo)；

6.負(fù)責(zé)公司銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和培訓(xùn)，提高銷售人員的銷售能力和業(yè)績(jī)；

7. 與其他部門合作，如產(chǎn)品部、研發(fā)部等，以提高產(chǎn)品或服務(wù)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力；

8.定期匯報(bào)銷售情況，向管理層提交銷售數(shù)據(jù)分析和建議，以幫助公司做出戰(zhàn)略決策。

職位要求：

1. 熟悉制造型企業(yè)營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)（品牌、OEM、外貿(mào)、電商）；

2.具備15年以上營(yíng)銷經(jīng)歷，5年以上全盤營(yíng)銷管理經(jīng)歷，本科以上學(xué)歷；

3. 熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷方法和技巧，具備成功的市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)；

4.具有建材家電類上市/外資企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先；

5. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與其他部門有效地合作；

6. 具有數(shù)據(jù)分析和處理能力，能夠進(jìn)行數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的營(yíng)銷策略；

7.熱愛(ài)挑戰(zhàn)，具備開(kāi)拓和創(chuàng)新的精神。

二、招商經(jīng)理，1名，工資待遇13K-20K/月

在營(yíng)銷總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下，制定招商部門的招商計(jì)劃，帶領(lǐng)招商團(tuán)隊(duì)完成部門招商目標(biāo)。協(xié)調(diào)統(tǒng)籌招商部門工作，包括但不限于帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)尋找潛在客戶、了解客戶需求、制定并執(zhí)行招商策略、推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)等。

主要職責(zé)：

1.根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，制定招商部經(jīng)營(yíng)目標(biāo)并分解到團(tuán)隊(duì)人員，制定招商部工作方案和工作計(jì)劃，完成招商部的日常管理工作，定期做工作總結(jié)和工作計(jì)劃；

2. 制定并執(zhí)行公司招商策略，渠道開(kāi)發(fā)，帶領(lǐng)招商團(tuán)隊(duì)完成部門業(yè)績(jī)。協(xié)助部門人員談判客戶，包括但不限于：制定招商計(jì)劃、拜訪潛在客戶、開(kāi)發(fā)客戶項(xiàng)目、維護(hù)客戶關(guān)系等；

3. 負(fù)責(zé)本部門人員的招聘、培訓(xùn)、培養(yǎng)、考核工作，提升部門人員的工作能力；

4. 調(diào)研行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)了解行業(yè)信息，為公司提供有效的招商決策依據(jù)；

5.負(fù)責(zé)招商部的信息資料檔案管理督導(dǎo)工作，保證重要文件、資料保密不外泄；

6. 參與項(xiàng)目推進(jìn)工作，包括但不限于：協(xié)調(diào)合作團(tuán)隊(duì)、跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度、推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)等；

7. 完成其他由公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

職位要求：

1. 大專以上學(xué)歷，5年以家電或家居建材行業(yè)招商工作經(jīng)驗(yàn)；

2.熟悉家電行業(yè)，具有豐富的家電或家居建材招商經(jīng)驗(yàn)，有成功案例經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3.具備良好的溝通、談判和協(xié)調(diào)能力，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

4. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力；

5.熟練使用常用辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint等。

三、招商專員，20名，工資待遇8000-12000元/月

崗位職責(zé):

1、通過(guò)公司分配的精準(zhǔn)客戶群體，以及自主尋找的客戶資源，介紹公司招商加盟政策；

2、解讀品牌招商政策，跟進(jìn)和維護(hù)意向客戶，促成代理合作；

3、通過(guò)電銷、面銷、網(wǎng)銷、會(huì)銷等多種結(jié)合的方式，邀約意向合作客戶來(lái)公司了解產(chǎn)品、參觀工廠；

4、長(zhǎng)期跟進(jìn)客戶，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。

任職要求：

1、20-35歲，男女不限，高中或中專以上學(xué)歷；

2、具備良好的溝通表達(dá)能力，學(xué)習(xí)與總結(jié)能力強(qiáng)，能接受電話銷售；

3、能獨(dú)立拓展業(yè)務(wù)、能承受工作壓力，愿意與公司共同成長(zhǎng)；

4、有1年以上建材類、家電類相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，優(yōu)秀上進(jìn)的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。

福利待遇：

1、底薪+豐厚提成+大客戶獎(jiǎng)勵(lì)+績(jī)效獎(jiǎng)金+國(guó)家有薪假期+公司旅游+節(jié)日福利；

2、免費(fèi)提供吃住+崗前培訓(xùn)+行業(yè)知識(shí)培訓(xùn)+銷售課程培訓(xùn)。

四、研發(fā)項(xiàng)目工程師，2名，工資待遇 10K-15K/月

崗位要求：

1.熟悉產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程，有相關(guān)家電產(chǎn)品項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)5年以上；

2.熟悉PRO/E與CAD繪圖軟件；

3.熟悉塑膠模具與五金模具相關(guān)知識(shí)；

4.有項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理與統(tǒng)籌能力，協(xié)調(diào)能力；

5.有一定的相關(guān)工業(yè)產(chǎn)品與家電產(chǎn)品的工程工藝經(jīng)驗(yàn)。有凈水行業(yè)經(jīng)驗(yàn)更佳；

6.年齡25-45歲。

五、短視頻拍攝剪輯，1名，工資待遇7000-9000元/月

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)短視頻拍攝、剪輯、特效合成等基礎(chǔ)工作；

2、了解并研究行業(yè)熱門短視頻現(xiàn)狀，結(jié)合構(gòu)思轉(zhuǎn)化成我司精品視頻的內(nèi)容定位、分鏡運(yùn)用、光影效果等專業(yè)建議并執(zhí)行；

3、掌控整個(gè)拍攝流程，包括現(xiàn)場(chǎng)布景、燈光調(diào)控、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度等；

4、熟悉抖音、微信短視頻、淘寶等平臺(tái)規(guī)則；

任職要求：

1、20-35歲，大專及以上學(xué)歷；攝影攝像或后期制作相關(guān)專業(yè)；

2、2年左右的短視頻拍攝、剪輯的工作；

3、AE、PS熟練度高，剪影等視頻、音頻剪輯軟件熟練度高，精通單反相機(jī)和穩(wěn)定器；

4、有獨(dú)立布場(chǎng)、拍攝、剪輯成片的工作經(jīng)驗(yàn)；

5、視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)、影視動(dòng)畫(huà)、數(shù)字媒體藝術(shù)、影視編導(dǎo)、廣告藝術(shù)設(shè)計(jì)與制作、影視攝影與后期制作等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，可以是應(yīng)屆生，學(xué)科非專業(yè)的提供優(yōu)質(zhì)作品。

六、總經(jīng)理助理/秘書(shū)，1名，工資待遇 5000-10000元/月

工作內(nèi)容：

作為總經(jīng)理秘書(shū)/助理，負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理處理日常辦公事務(wù)，包括文秘事務(wù)、會(huì)議組織、文件資料管理、來(lái)客接待等工作。

主要職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的日常維護(hù)和管理，確保辦公室的固定資產(chǎn)和文件資料的安全完好；

2.組織和參與公司的會(huì)議，負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和資料整理，協(xié)助總經(jīng)理處理會(huì)議后續(xù)工作；

3.負(fù)責(zé)公司的來(lái)訪者和來(lái)信來(lái)電的接待、轉(zhuǎn)介和處理，確保公司形象和利益不受損害；

4.協(xié)助總經(jīng)理處理日常辦公事務(wù)，包括對(duì)來(lái)電、來(lái)訪人員的接待、安排和協(xié)調(diào)等；

5. 完成總經(jīng)理交辦的其他工作，包括出差、加班等工作。

職位要求：

1.本科以上學(xué)歷，行政管理、文秘、涉外事務(wù)或相關(guān)領(lǐng)域本科以上學(xué)歷；

2. 制造類企業(yè)文秘經(jīng)驗(yàn)，具有一定的組織和協(xié)調(diào)能力；

3. 性格開(kāi)朗大方，具備良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同背景的人進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作；

4.熟練掌握辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint等，具備基本的數(shù)據(jù)處理和分析能力；

5.具有較強(qiáng)的責(zé)任心，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備良好的抗壓能力和應(yīng)變能力。

七、采購(gòu)主管，1名，工資待遇 8000-10000元/月

工作職責(zé)：

1. 根據(jù)業(yè)務(wù)需求，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，收集供應(yīng)商信息，制定采購(gòu)計(jì)劃；

2. 根據(jù)采購(gòu)計(jì)劃，進(jìn)行采購(gòu)訂單的跟進(jìn)和確認(rèn)，完成采購(gòu)及付款等工作；

3. 負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)供應(yīng)商，建立良好的合作關(guān)系，并保持有效的溝通；

4.處理采購(gòu)合同履行中的風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題，維護(hù)公司的利益；

5.完成采購(gòu)系統(tǒng)的維護(hù)和升級(jí)，確保采購(gòu)信息的準(zhǔn)確性。

崗位要求：

1.年齡30-40歲之間，大學(xué)本科學(xué)歷，采購(gòu)及相關(guān)專業(yè)，從事采購(gòu)工程師崗位5年以上，具有豐富的供應(yīng)商資源及渠道、精通注塑及模具核價(jià)談判經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2.熟悉家電制造行業(yè)的采購(gòu)工作流程，具備一定的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和技能；

3. 具備良好的溝通能力，能夠獨(dú)立開(kāi)展采購(gòu)工作，并與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系；

4. 具備一定的財(cái)務(wù)意識(shí)，能夠熟練使用采購(gòu)付款工具，并及時(shí)跟進(jìn)采購(gòu)付款等工作；

5. 具備良好的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，能夠有效處理采購(gòu)合同履行中的風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題。

八、智能衛(wèi)浴銷售經(jīng)理，2名，工資待遇 10K-20K/月

崗位要求和主要職責(zé)：

1. 有智能馬桶/衛(wèi)浴方面B2B業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立出差，有駕照有車，性格開(kāi)朗有活力，愛(ài)學(xué)習(xí)，年齡40歲以下；

2.主要負(fù)責(zé)與智能馬桶/衛(wèi)浴行業(yè)企業(yè)洽談提供我司功能性凈水技術(shù)，為其與凈水強(qiáng)相關(guān)產(chǎn)品升級(jí)迭代或創(chuàng)新定制。

崗位福利：

1.工作時(shí)間大小周，入職即繳納社保（五險(xiǎn)），享有帶薪年假等國(guó)家規(guī)定的各種假期福利；

2.薪資待遇：可觀底薪+豐厚提成，（底薪 6-10K）；

3.有專業(yè)培訓(xùn)，老帶新，指導(dǎo)及協(xié)助新人上手。

九、智能衛(wèi)浴銷售，6名，工資待遇8000-16000元/月

崗位要求和主要職責(zé)：

1. 有智能馬桶/衛(wèi)浴方面B2B業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立出差，有駕照會(huì)開(kāi)車，性格開(kāi)朗有活力，愛(ài)學(xué)習(xí)，年齡40歲以下；

2.主要負(fù)責(zé)與智能馬桶/衛(wèi)浴行業(yè)企業(yè)洽談提供我司功能性凈水技術(shù)，為其與凈水強(qiáng)相關(guān)產(chǎn)品升級(jí)迭代或創(chuàng)新定制。

崗位福利：

1.工作時(shí)間大小周，入職即繳納社保（五險(xiǎn)），享有帶薪年假等國(guó)家規(guī)定的各種假期福利；；

2.薪資待遇：可觀底薪+豐厚提成，（底薪 4-8K）；

3.有專業(yè)培訓(xùn)，老帶新，指導(dǎo)及協(xié)助新人上手。

十、醫(yī)美設(shè)備銷售經(jīng)理，2名，工資待遇10K-20K

崗位要求和主要職責(zé)：

1. 醫(yī)美行業(yè)B2B業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立出差，有駕照有車，性格開(kāi)朗有活力，愛(ài)學(xué)習(xí)，年齡40歲以下；

2.主要負(fù)責(zé)與醫(yī)美行業(yè)企業(yè)洽談提供我司功能性凈水技術(shù)，為其與凈水強(qiáng)相關(guān)產(chǎn)品升級(jí)迭代或創(chuàng)新定制。

崗位福利：

1.工作時(shí)間大小周，入職即繳納社保（五險(xiǎn)），享有帶薪年假等國(guó)家規(guī)定的各種假期福利；

2.薪資待遇：可觀底薪+豐厚提成，（底薪 6-10K）；

3.有專業(yè)培訓(xùn)，老帶新，指導(dǎo)及協(xié)助新人上手。

十一、醫(yī)美設(shè)備銷售，6名，工資待遇8000-16000元/月

崗位要求和主要職責(zé)：

1. 醫(yī)美行業(yè)B2B業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立出差，有駕照有車，性格開(kāi)朗有活力，愛(ài)學(xué)習(xí)，年齡40歲以下；

2.主要負(fù)責(zé)與醫(yī)美行業(yè)企業(yè)洽談提供我司功能性凈水技術(shù)，為其與凈水強(qiáng)相關(guān)產(chǎn)品升級(jí)迭代或創(chuàng)新定制。

崗位福利：

1.工作時(shí)間大小周，入職即繳納社保（五險(xiǎn)），享有帶薪年假等國(guó)家規(guī)定的各種假期福利；

2.薪資待遇：可觀底薪+豐厚提成，（底薪 4-8K）；

3.有專業(yè)培訓(xùn)，老帶新，指導(dǎo)及協(xié)助新人上手。

十二、家用電器銷售經(jīng)理，2名，工資待遇10K-20K

崗位要求和主要職責(zé)：

1. 有電器方面B2B業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立出差，有駕照會(huì)開(kāi)車，性格開(kāi)朗有活力，愛(ài)學(xué)習(xí)，年齡35歲以下；

2. 主要負(fù)責(zé)與電器行業(yè)企業(yè)洽談提供我司功能性凈水技術(shù)，為其與凈水強(qiáng)相關(guān)產(chǎn)品升級(jí)迭代或創(chuàng)新定制。

崗位福利：

1.工作時(shí)間大小周，入職即繳納社保（五險(xiǎn)），享有帶薪年假等國(guó)家規(guī)定的各種假期福利；

2.薪資待遇：可觀底薪+豐厚提成，（底薪 6-10K）；

3.有專業(yè)培訓(xùn)，老帶新，指導(dǎo)及協(xié)助新人上手。

十三、家用電器銷售，6名，工資待遇8000-16000元/月

崗位要求和主要職責(zé)：

1. 有電器方面B2B業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立出差，有駕照會(huì)開(kāi)車，性格開(kāi)朗有活力，愛(ài)學(xué)習(xí)，年齡35歲以下；

2. 主要負(fù)責(zé)與電器行業(yè)企業(yè)洽談提供我司功能性凈水技術(shù)，為其與凈水強(qiáng)相關(guān)產(chǎn)品升級(jí)迭代或創(chuàng)新定制。

崗位福利：

1.工作時(shí)間大小周，入職即繳納社保（五險(xiǎn)），享有帶薪年假等國(guó)家規(guī)定的各種假期福利；

2.薪資待遇：可觀底薪+豐厚提成，（底薪 4-8K）；

3.有專業(yè)培訓(xùn)，老帶新，指導(dǎo)及協(xié)助新人上手。

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